Первый вице-премьер Денис Мантуров заявил о необходимости организации российскими компаниями яслей или центров дневного пребывания для детей своих сотрудников. По его мнению, такая мера поможет работникам совмещать профессиональную деятельность с уходом за детьми.
Данная инициатива прозвучала по итогам совещания по вопросам демографии, которое Мантуров провел совместно с вице-премьером Татьяной Голиковой. В ходе встречи профильным министерствам, регионам, а также госкорпорациям «Ростех» и «Росатом» поручили расширить действующие меры поддержки для сотрудников с детьми.
«При необходимости и возможности компаниям следует организовывать такие форматы непосредственно у себя на территории. Это позволит сотрудникам совмещать работу с уходом за детьми и не ставить семью перед выбором между рождением ребенка и продолжением профессиональной деятельности», — приводит слова Дениса Мантурова сайт правительства.
Как отмечает «Коммерсант», эта рекомендация дополняет другие шаги по поддержке семей. В частности, с 1 сентября 2026 года работодатели не смогут устанавливать испытательный срок женщинам с детьми до трех лет, тогда как сейчас эта гарантия распространяется на матерей с детьми до полутора лет.
Актуальность корпоративных программ подтверждается и социологическими данными: июльский опрос Уральского федерального университета показал, что меры поддержки со стороны работодателя могут повлиять на решение о рождении ребенка примерно у трети россиян.